SAP spricht Jobgarantie aus

Montag, 12. April 2010 um 11:56

Von der Jobgarantie sollen dann bis zu 5.000 Mitarbeiter profitieren. Durch die Zusage von sicheren Arbeitsplätzen will SAP wohl auch ein Abwandern von Entwicklern zu Wettbewerbern verhindern. Bei der Ankündigung von Umstrukturierungen besteht immer die Gefahr, dass Arbeitnehmer bereits vorab auf die Suche nach neuen Stellen gehen, um eine potenziell mögliche Arbeitslosigkeit zu vermeiden. SAP hatte bereits in der Vergangenheit bekannt gegeben, künftig die Effizienz im Bereich Entwicklung verbessern zur wollen. Dies habe auch eine Umstrukturierung der Sparte zur Folge.

SAP hatte seit Beginn des Jahres 2010 verschiedene Maßnahmen für eine Neuausrichtung unternommen. Dabei wurde unter anderem die Führung des Unternehmens ausgetauscht. Die Aufgaben von Leo Apotheker, welcher den Vorstand von SAP überraschend verließ, gingen an Bill McDermott und Hagemann Snabe über. Auf der CeBIT kündigte SAP dann auch eine stärkere Konzentration auf Wachstumsmärkte an. Man wolle von neuen Technologien profitieren, unter anderem spielten mobile Geräte bei der künftigen Strategie eine größere Rolle. Zudem wurde der Start von Business by Design für Mitte 2010 angekündigt. Die neue Software muss nicht installiert, sondern kann über das Internet genutzt werden. Weiterhin steht auch die Auslandsexpansion auf der To-Do-Liste von McDermott und Snabe. Märkte in Indien, Russland oder China sollen dabei für neues Wachstum sorgen… (kat/rem)

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